为深入推进集团“金镶玉”廉洁文化品牌创建工作，促进“廉入行”工作落地生根，促进公司员工践行“明德、知纪、存畏、端行、尽责”行为准则。3月17日，金控担保联合支部组织“三入”小组成员对第一季度“金镶玉”廉洁文化品牌创建工作进行总结，并对第二季度创建工作动员部署。

年初以来，金控担保联合支部紧张有序开展“三入”工作，工作内容形式多样、特色鲜明，一是打造“金镶玉”廉洁文化长廊，助推党风廉洁建设；二是弘扬传承良好家风，在十楼办公区域设置了以“让微笑传递和谐与友善”为主题的“笑脸墙”。三是支部书记苏静同志结合实际对公司全体干部员工进行集体廉洁谈话；四是每月对作风纪律建设进行检查，重点对上下班和请销假制度的落实情况进行了检查。通过系列活动的开展，促使公司干部员工立足本职、扎实工作，始终保持清醒的头脑，从严要求自己，时刻绷紧廉洁自律思想弦。

会议还对二季度支部纪检工作进行专题部署，明确了具体工作任务和责任分工。